職場(chǎng)會(huì )議接待和情緒管理課程——長(cháng)安制藥開(kāi)展2024年員工禮儀培訓

近日，長(cháng)安制藥舉辦了一場(chǎng)職場(chǎng)會(huì )議接待和職場(chǎng)情緒管理培訓，旨在提升員工的職業(yè)素養、促進(jìn)和諧工作氛圍，并幫助員工在面對工作壓力與人際交往時(shí)展現出專(zhuān)業(yè)且成熟的表現。

本次培訓特邀授課人高級禮儀培訓師呂潔如，圍繞職場(chǎng)會(huì )議接待和情緒管理兩個(gè)主要課題進(jìn)行講解，并結合實(shí)際案例，深入剖析了禮儀在職場(chǎng)中的重要性。

職場(chǎng)會(huì )議接待課程中，老師親自示范接待標準，貼合工作實(shí)際，具有針對性、可操作性，重點(diǎn)從會(huì )議接待的范圍、程序、禮儀、規范等方面進(jìn)行了授課，通過(guò)系統培訓，進(jìn)一步推動(dòng)會(huì )議接待規范化、程序化、制度化。

職場(chǎng)情緒管理課程中，老師將一系列實(shí)用的情緒調節技巧進(jìn)行分享，如正念冥想、深呼吸練習、情緒日記、積極心理暗示、認知重塑等，使員工能夠在面對工作挑戰時(shí)，能夠迅速調整心態(tài)，保持冷靜，有效管理自己的情緒反應。

一年一度的禮儀培訓已經(jīng)成為了長(cháng)安制藥的優(yōu)秀傳統活動(dòng)，今年已是連續舉辦的第五年。職場(chǎng)禮儀培訓是公司構建企業(yè)文化、提升員工綜合素質(zhì)的重要舉措。通過(guò)本次培訓，不僅可以幫助員工了解如何更有效地溝通交流，減少誤解和沖突，增強團隊間的協(xié)作效率和工作氛圍，還能從內而外地塑造長(cháng)安制藥專(zhuān)業(yè)的企業(yè)形象，增強市場(chǎng)競爭力，促進(jìn)內部協(xié)作，減少交際風(fēng)險從而實(shí)現企業(yè)的長(cháng)期穩定發(fā)展。