新面孔,新思維,新活力!為充分了解公司應屆生入職以來(lái)的收獲與成長(cháng),切實(shí)考察應屆生的半年度工作與學(xué)習情況,近日,公司特組織召開(kāi)了23年應屆生匯報會(huì )。他們帶著(zhù)踏入社會(huì )走向工作崗位的滿(mǎn)腔熱情和對醫藥事業(yè)的無(wú)限憧憬,以精心準備的匯報開(kāi)啟了他們在長(cháng)安制藥的第一個(gè)篇章。
23屆應屆生員工圍繞入職半年來(lái)的工作學(xué)習總結、問(wèn)題分析、未來(lái)工作學(xué)習規劃三個(gè)維度進(jìn)行匯報,由相關(guān)考評官對每一位員工進(jìn)行提問(wèn),就工作學(xué)習問(wèn)題進(jìn)行深度了解探討。
匯報會(huì )上,思想的火花不斷碰撞。應屆生員工們不僅分享了自己在實(shí)驗過(guò)程中的獨到見(jiàn)解,還就工作學(xué)習中經(jīng)常遇到的問(wèn)題展開(kāi)了熱烈討論。大家言語(yǔ)鏗鏘有力、目光如炬,經(jīng)過(guò)半年來(lái)的工作學(xué)習,已然實(shí)現從學(xué)生思維到職場(chǎng)人思維的轉變,舉手投足間展現出朝氣蓬勃、陽(yáng)光務(wù)實(shí)的模樣!
長(cháng)安制藥非常注重人才引進(jìn)和培養,對應屆生進(jìn)行全面的培養與指導。在進(jìn)入公司后為他們量身定制了多元化的培訓計劃,包括企業(yè)文化傳導、專(zhuān)業(yè)技能培訓、團隊協(xié)作訓練以及職業(yè)素養提升等。同時(shí),鼓勵應屆生們積極參與實(shí)際工作,通過(guò)實(shí)踐鍛煉自己的能力。為了讓?xiě)獙蒙鷤兏斓厝谌雸F隊,在其所屬部門(mén)還實(shí)行了導師制度。每位應屆生都會(huì )有部門(mén)骨干進(jìn)行一對一的指導與幫助,從公司各項制度、業(yè)務(wù)技能及生活方面讓?xiě)獙蒙鷤兡軌虮M快地在公司安居樂(lè )業(yè)。
應屆生匯報會(huì )不僅是知識與經(jīng)驗的交流,更是夢(mèng)想與責任的傳遞。通過(guò)這次匯報會(huì )分享的半年工作生活,切實(shí)感受到公司對應屆畢業(yè)生們的關(guān)懷及晉升成長(cháng)制度的保障,每一位應屆畢業(yè)生都更加堅定扎根長(cháng)安制藥投身醫藥事業(yè)的決心,同時(shí)也加深了對企業(yè)文化和團隊精神的理解。加強人才隊伍建設,是企業(yè)做強、做優(yōu)、做大的基礎,為了實(shí)現企業(yè)的任務(wù)目標和使命愿景,必須靠人才引領(lǐng),長(cháng)安制藥會(huì )繼續統籌推進(jìn)各類(lèi)人才的引進(jìn)、培養、考核、激勵、晉升、流動(dòng)等工作,探索創(chuàng )新方式方法,為公司使命愿景和發(fā)展戰略的實(shí)現提供強有力的人才保障和智力支持。